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100

環球醫療金融與技術咨詢服務有限公司

2016

年度報告

ESG報告

1.2

理念解讀

1.2.1

產業責任

多年來,本集團致力於成為優秀的企業公民,以服務民生、助力中國醫療產業發展為目

標,深入理解客戶需求,不斷完善服務體系,切實履行社會責任和經濟責任,在醫療健康

等公共事業領域做出了積極貢獻。

1.2.2

員工責任

本集團長期以來始終堅持以人為本的理念,關注員工職業發展和個人成長,創造包容、平

等、互信、協作的工作環境,為員工提供展示才華的舞台。本集團制定人性化的政策制

度,尊重員工價值,通過建立公開平等、競爭擇優的用人機制,打造成熟的職業發展通

道,為各層級人才快速成長和全員素質提升提供組織和制度保障。

1.2.3

公益責任

本集團在創造經濟效益的同時,積極回饋社會,關愛弱勢群體,通過義務植樹造林、教育

捐助、扶貧救災、志願服務等多種方式,促進企業與社會和諧發展,共享發展成果。

1.3

權益人識別與溝通

本集團為投資者、僱員、客戶、供貨商、分銷商、監管機構等提供了多種溝通渠道,使權益人

可以有效的瞭解和監督本集團的經營,同時本集團也可以更加積極有效的回應相關權益人關心的

話題。於年內,本集團通過股東大會、業績發佈會、接待投資者、問卷等多種形式保持了和投

資者、客戶、員工、政府與監管機構、合作夥伴、社區及公眾等保持了密切的溝通。

另外,在投資者關係方面,公司繼續保持了和投資者的良好溝通。

2016

年,公司進一步加強了

和投資者溝通的力度和相關的工作。

2016

年全年,公司採用了電話會議、小組電話會、一對一

見面、小組會議、新聞發佈會、投資人大會等多種形式來強化和投資人溝通。其中電話會議近

百場。全年接待的投資人╱機構近

500

家。這一系列的工作一方面保證投資人和機構有豐富的渠

道和機會同公司進行交流,使得公司可以及時有效地瞭解投資者需求、把握市場動態和熱點話

題,合理及時傳導到公司管理層並給予投資者迅速的反饋,另一方面也通過高頻率多層次的交

流,提升了公司在整個資本市場的曝光度和投資者對於公司的認可。

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