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19

環球醫療金融與技術咨詢服務有限公司

2016

年度報告

管理層討論與分析

50%

具有醫學背景。在公司總部層面,我們積極推進醫藥供應鏈管理、醫院規劃建設、醫院運營管理

等領域專業人才的培養與引進;附屬公司層面,根據附屬公司籌備和建設的要求,前瞻性地規劃和配

置專業化人才隊伍。本集團在醫院供應鏈管理,醫院規劃建設,以及醫院運營管理方面共有近百人的

團隊支持。從最早儲備金融人才,到率先儲備醫療人才,我們深刻理解人才對企業發展的重要性,為

各個板塊業務的協同發展做了充分準備,強大有力的團隊可以有序的推動多個項目同時進行。

1.1

醫院投資管理業務-凝心聚力推動標桿項目

在醫院投資管理業務開展過程中,本集團通過「引資」,將央企資本注入地方公立醫院,配備國際

先進設備,規劃設計與國際水平接軌的醫院。通過「引智」,引進國際上先進的管理理念,管理

方法,醫療技術和服務,聚焦並培養高端專業人才。通過「引制」,與合作醫院共同優化運營管

理機制和薪酬激勵機制,充分調動廣大醫務人員的積極性,全方位實現其醫學價值和個人價值。

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